Accompagner vos professionnels

À vos côtés pour sécuriser vos ressources humaines et le bien-être au travail

Les transformations fondamentales auxquelles sont soumis à l'heure actuelle les collectivités territoriales, les services de l’Etat et le secteur sanitaire et médico-social vous imposent de considérer la santé au travail comme un véritable enjeu au cœur de vos processus de transformation.

C’est sur une gestion maîtrisée des ressources humaines ainsi que sur le bien-être des personnels, facteur clé de leur engagement, que repose la réussite de vos projets de transformation.

Ce que nous vous proposons

Améliorer
le climat social

Nous accompagnons vos démarches en faveur de la Qualité de Vie au Travail.

Nous mettons en oeuvre un baromètre social.

Nous proposons de l'accompagnement au management et au leadership, formons l'encadrement et participons à l'amélioration continue du travail en équipe.

Nous réalisons des études statistiques sectorielles et vous apportons des analyses ciblées sur les questions d'absentéisme au travail.

Développer
l'employabilité

Nous soutenons vos politiques de retour et maintien dans l'emploi (en matière de handicap, reclassement ou gestion des inaptitudes).

Nous favorisons la mobilité professionnelle.

Nous contribuons au développement des compétences de vos personnels.

Nous accompagnons vos agents ou salariés au travers de soutien social, coaching ou mentoring.

Prévenir les risques humains individuels et collectifs

Nous participons à la prévention des risques professionnels et de la pénibilité au travail (Document Unique d'Évaluation).

Nous réalisons des diagnostics et définissons des actions correctives en matière de risques psychosociaux.

Nous proposons une palette de programmes de soutien psychologique individuel et collectif et intervenons en médiation et gestion de conflit.

Nous vous accompagnons dans la lutte contre le harcèlement et les discriminations.

Comment soutenir les personnes en situation de souffrance psychologique ?

Ce que nous vous apportons de PLUS

L'expertise

  • Deux décennies de conseil en matière de qualité de vie au travail, d'étude sur l'absentéisme et de gestion des risques professionnels
  • A nos côtés, des partenaires reconnus dans leur domaine d'intervention
  • Un réseau de consultants et de psychologues sur toute la France pour des interventions rapides au plus près des agents

 

L'approche

  • Une méthodologie et des interventions très opérationnelles visant à vous rendre autonome dans vos démarches
  • L'écoute et la compréhension de vos besoins pour une action adaptée et pertinente
  • L'alternance de modalités d'intervention, selon vos attentes, entre apport de conseils, coaching, délivrance de programmes ou formations en présentiel ou à distance, individuels ou collectifs...

Des formations pour aller plus loin

En complément de nos missions de conseil, nous développons des sessions dédiées à vos professionnels pour approfondir leurs connaissances et les aider, au quotidien et sur le terrain, à améliorer le climat social, développer l'employabilité et prévenir les risques humains individuels ou collectifs.

Quelques thèmes qui peuvent vous intéresser :

  • Qualité de vie au travail
  • Etudes statistiques sectorielles et analyses ciblées de l'absentéisme au travail
  • Évolution, mobilité et développement des compétences
  • Prévention des risques professionnels et pénibilité au travail
  • Risques psychosociaux : diagnostics et actions correctives
  • Soutien psychologique individuel et collectif
  • Lutte contre le harcèlement, les pratiques sexistes et les discriminations en milieu professionnel

Une expérience de terrain approuvée

Neeria accompagne chaque jour
des établissements de santé, des structures médico-sociales, des collectivités territoriales, des services de l'État et des organisations délivrant un service public