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Accident de service et maladie imputable au service

Accompagner la fin de vie et gérer les décès en établissement de santé (aspects juridiques)

Accompagner les agents en situation d'inaptitude

Accueillir des travailleurs handicapés

Acquérir les méthodes et outils de résolution de problèmes

Analyse individuelle de conduite

Analyser les accidents selon la méthode de l'arbre des causes

Animer un projet

Annoncer un dommage associé aux soins

Anticiper l'usure professionnelle

Apprendre à mieux communiquer et gérer les conflits

Approfondir ses compétences d'assistant prévention

Assurer sa mission de responsable ou référent qualité, environnement ou santé-sécurité au travail

Cartographier les risques en établissement social et médico-social

Comment prévenir les Troubles Musculo-Squelletiques et les arrêts de travail

Comment rendre efficiente son organisation

Commission des usagers : outil de gestion des plaintes et d’amélioration continue de la qualité

Conduire et accompagner le changement

Conduire une démarche de gestion des addictions

Conduire une démarche de prévention des risques psychosociaux

Construire votre démarche de qualité de vie au travail (QVT)

Déployer une stratégie d’expérience patient dans un établissement de santé

Devenir assistant de Prévention

Devenir auditeur interne

Droits des patients dans la pratique quotidienne des soignants : information et consentement, secret, dossier patient

Du bon usage du mail dans l'organisation du travail

EHPAD : droits des résidents et responsabilités juridiques

Elaborer sa cartographie des risques par l'approche processus

Elaborer une politique de l'emploi des personnes handicapées

Etablissements d’accueil pour adultes handicapés : droits des usagers et responsabilités juridiques

Etre audité dans une démarche Qualité

Evènements indésirables et retour d'expérience en établissement social et médico-social

Exercer en libéral

Garde de direction : pratique et responsabilités

Gérer la prévention au quotidien : les outils d'un responsable d'équipe

Gérer la prise en charge médicamenteuse dans les structures médico-sociales

Gérer la rupture de collaboration avec un salarié

Gérer la rupture de la relation de travail avec un agent public

Gérer les demandes de protection fonctionnelle (secteur public)

Gestion des réclamations et observations

Gestion du dossier patient : tenue, archivage et communication

Gestion du risque et responsabilité en anesthésie

Gestion du risque et responsabilités au bloc opératoire

Gestion du risque et responsabilités aux urgences

Gestion du risque et responsabilités en obstétrique

Harcèlement, pratiques sexistes et discriminations en milieu professionnel

Identifier et gérer les situations difficiles en milieu professionnel

Indicateurs et tableaux de bords qualité

Informer le patient et recueillir son consentement éclairé

Intégrer le facteur humain dans la sécurité des soins

La démarche de gestion prévisionnelle des emplois/ des métiers et des compétences

La gestion du stress

La qualité : un levier économique

Leviers pour favoriser l'implantation de la checklist au bloc opératoire

Lire et interpréter les statistiques d'absence pour raison de santé-collectivités territoriale

Lire et interpréter les statistiques d'absence pour raison de santé-établissements hospitaliers

Maîtriser l'analyse des causes et les méthodes de retours d'expérience (CREX-RMM-REMED)

Maitriser la gestion des absences pour raison de santé

Maitriser la pénibilité au travail

Maîtriser les exigences d'une norme

Maîtriser les fonctionnalités avancées de l'applicatif document unique

Maîtriser les hypothèses de mise en jeu de la responsabilité devant les juridictions ordinales

Manager une équipe en collectivité territoriale

Médiation en commission des usagers (CDU)

Mener et réussir un entretien de ré-accueil

Mener un processus de recrutement dans la Fonction publique

Mettre en oeuvre une enquête par questionnaire

Optimiser la passation des marchés publics d'assurance

Pilote de processus (ISO 9001, ISO 14001 ...)

Piloter la démarche qualité et gestion des risques en établissement social et médico-social

Piloter la démarche qualité gestion des risques en établissement de santé, suivre à l'aide d'indicateurs et tableaux de bord

Piloter l’identitovigilance au sein de votre établissement

Préparer sa revue Annuelle

Préparer votre V2020 : d'une culture de moyens à une culture de résultat

Préparer votre V2020 : évaluer ses pratiques professionnelles par les traceurs sur l'établissement ou le parcours de soins

Préparer votre V2020 : piloter la démarche qualité gestion des risques en établissement de santé et suivre à l'aide d'indicateurs et tableaux de bord

Préparer votre V2020 : pourquoi et comment améliorer ses pratiques professionnelles

Prévention des risques routiers et éco-conduite

Prise en soins du majeur protégé

Prise en soins du patient mineur à l'hôpital

Protection sociale des agents publics

Psychiatrie : droits des patients et responsabilités juridiques (2 j)

Qualité de vie au travail : déployer la démarche au service de la qualité des soins

Réaliser votre Document Unique d'évaluation des risques professionnels

Rédiger sa documentation Qualité

Réduire le coût d'une absence pour raison de santé

Responsabilités juridiques et gestion des plaintes en établissement de santé

Se préparer à la gestion de crise

Secret professionnel en établissement de santé

Sécurisation de la prise en charge médicamenteuse

Sécuriser les traitements de données de santé : LIL et RGPD

Sensibiliser les agents à vos démarches QSE

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Sessions planifiées :